Conscientes que les outils numériques ne sont pas utilisés par nos bénéficiaires des pôles et jugeant primordial de réduire la fracture numérique, nous proposons à nos bénéficiaires de s’initier aux outils du numérique afin d’ouvrir et d’élargir le champ des possibles de sa recherche d’emploi.
Ce projet est à titre expérimental.
Objectifs finaux :
Dynamiser sa recherche d’emploi en lien avec les moyens numériques et confronter les CV vidéo des participants réalisés, à l’appréciation d’employeurs partenaires- Opération de recrutement mis en place lors de la dernière semaine
- Reprendre confiance en soi
- S’approprier/s’emparer des différentes techniques de recherche d’emploi liées à l’utilisation du numérique
- Se différencier auprès des employeurs afin de proposer ses services par d’autres moyens
- Prouver ses motivations face à un recruteur potentiel quel qu’il soit
- Profil de compétences de Pôle Emploi finalisé où seront insérés les CV vidéo
- Jeunes/adultes habitant les communes de Gonfreville l’Orcher, Gainneville et Harfleur
- Impérativement inscrits à Pôle Emploi
- Bilan personnel et professionnel
- Préparation aux entretiens via un coaching théâtral
- Conseil en image
- Utilisation des sites de recherche d’emploi : Viadéo, Linkedin, espace emploi de Pôle Emploi, emploi store, MOOC, réseaux et nouveaux moyens de communication 2.0 (Skype)
- Création CV-vidéo
- Mobilité
- Table ronde/rencontre
